Đăng ký nghỉ phép (Cá nhân)

Nhân viên có quyền xin nghỉ phép hưởng lương hoặc nghỉ phép không hưởng lương theo quy định của Bộ luật lao động và quy định của công ty.

Để gửi yêu cầu xin nghỉ phép, thực hiện các bước sau:

Tại chức năng Cá nhân, chọn Làm việc và Nghỉ phép, chọn Nghỉ phép. Sau đó, nhân viên chọn Thêm mới

Cá nhân > Làm việc và Nghỉ phép > Nghỉ Phép > Xin nghỉ phép > Điền yêu cầu > Lưu

Màn hình "Nghỉ phép"

Nhân viên thực hiện điền các thông tin cần thiết như: Loại nghỉ phép (theo danh sách), Ngày nghỉ phép, Lý do nghỉ phép, và chọn Người phê duyệt. Cuối cùng, nhân viên chọn Lưu để hoàn tất gửi yêu cầu.

Lưu ý:

• Hệ thống sẽ tự động trừ giờ phép năm khi chọn loại đơn "Nghỉ phép năm". Các loại đơn khác sẽ không ảnh hưởng đến cộng trừ tự động của hệ thống. 

• Upload: cho phép đính kèm các giấy tờ bổ sung liên quan.

• Nhóm nhân viên: khi người tạo đơn thuộc nhiều nhóm nhân viên, có quyền chọn nhóm phê duyệt khi tạo đơn.

Gửi yêu cầu nghỉ phép

• Nhân viên không thể tạo đơn cho các ngày quá hạn duyệt công số.

  

Thông báo đơn đã tạo thuộc ngày quá hạn duyệt công số

Sau khi tạo đơn thành công, nhân viên có thể xem lại và hủy đơn.

Xem hướng dẫn chi tiết hủy đơn tại đây.